 |
CÉGISMERTETŐ
A Pannon-Referens Kft . fő tevékenysége munkaerő-kölcsönzés, melyet Észak-Dunántúl területén végez, partnerei munkaerő gondjainak enyhítése céljából.
Tevékenységünk felöleli a humán terület teljes spektrumát, így partnereink válláról e terhet egészében átvállaljuk.
Folyamatos együttműködésünk alatt partnereinkkel rendszeresen felülvizsgáljuk és kontrolláljuk a bérbevett munkaerő teljesítményét, hogy az eredeti megállapodásokhoz híven a tökéletes szolgáltatás hosszú távon, folyamatosan fennmaradhasson. Ezzel lehetőség nyílik minden üzleti partnerünk részére, hogy kölcsönös, sikeres egy üttműködés alakulhasson ki közöttünk.
- Tevékenységünk a partnerek igényeinek megfelelő munkaerő
toborzásával kezdődik, melyet az elvárásoknak megfelelő szűrés és kiválasztás követ (tesztek, interjúk). A szükséges dokumentumok (bizonyítványok, erkölcsi bizonyítvány, egészségügyi alkalmassági igazolás) beszerzése, ellenőrzése. Próbamunkák készíttetése.
A megfelelő munkaerő munkába állítása, a megállapodás szerinti próbaidővel. A próbaidő lejártával folyamatos kontroll kiértékelése, ennek fényében korrekciók, vagy a munkaerő határozatlan időre szóló szerződtetése.
Folyamatos kapcsolattartás a bérbevevővel, a munkaerő teljes körű ellátása és kontrollálása.
Másodlagos szolgáltatásaink:
A munkaerő szállítása
Esetleges szakképzésének folytatása, szakmai tudásának, képesítésének fejlesztése, a Megrendelő igényei szerint
A munkavállalók szállás igényeinek biztosítása
A munkabeosztás elkészítése, felügyelete a Megbízó igényei szerint.
Szükség szerint munkavédelmi, nyelvi és alapfokú számítógépes oktatás megtartása
Partnereink megbecsülése érdekében a bérelt munkaerő teljes körű lojalitásának biztosítása
A munka elvégzéséhez szükséges ismeretek elsajátítására szervezett tanfolyamok megszervezése
Szabadság illetve betegség esetére, a munkaerő pótlása szükség szerint
A kölcsönzött munkaerő teljes körű felelősség és balesetbiztosítása
Felsorolásunk természetesen a teljesség igénye nélkül készült, hiszen a helyi specifikumoknak megfelelően szolgáltatásaink bővíthetők.
Együttműködésünk formája lehet:
Munkaerő-kölcsönzés
Munkaerő-közvetítés
Alvállalkozás
Munkaerő-kölcsönzés:
Az előbbiekben említett teljes körű szolgáltatás, mely magában foglalja, mindazon kiszolgáló tevékenységeket, melyek a munkaerő nyilvántartásához, bérszámfejtéséhez, könyvelői tevékenységéhez fűződnek. Ezen felül, teljes körű adó, tb. ügyintézés, a munkavállalók részére, valamint a vállalkozásokat terhelő járulékok, adók és hozzájárulások kiegyenlítése. A munkavállaló teljes körű baleset és felelősségbiztosításának, beteg- és az éves szabadság költség ének átvállalása. Étkezési hozzájárulás, üzemorvosi díj, valamint az útiköltség vagy utazási hozzájárulás kiegyenlítése.
A velünk való hosszú távú együttműködés során, költség megtakarítást érhetnek el a humán gazdálkodás területén és az adminisztratív munk akörökben dolgozók létszámának csökkentésével, ez havi szinten 400.000-600.000Ft. bérköltség megtakarítást jelenthet cégüknek, mely nem tartalmazza ezen munkahelyek fenntartási költségeit (víz, villany, telefon, infrastruktúra, és szociális juttatások).
A kölcsönzött munkavállalók cégünk alkalmazásában állnak, elvégzett munkájukról szolgáltatási számlát állítunk ki, melynek 25%-os ÁFA tartalma van, mely teljes egészében elszámolható költségként.
Munkaerő-közvetítés:
Mely toborzással kezdődik, ami magába foglalja a szakszerű válogatást, tesztelést. A partner igényeinek megfelelő munkavállalók kiválasztása után, a munkaerő munkába állítása. Melyekhez további szolgáltatások is kapcsolódhatnak. A közvetítési díj a munkaerő havi bruttó bérének egy bizonyos százalékát teszi ki.
Alvállalkozás:
Feladatonként és munkaterületenként más és más formában történik a megegyezés szerint, mely a helyi elvárásoknak, specialitásoknak megfelelően változik.
|  |
